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如今技校已经有两届学生了,一共一千人。按照课程的要求,初级班是两年,而高级班是三年。初级班成绩优秀者可以考取高级班。
第三届学生招生工作也已经结束,就等九月一号开学了。技工学校并没有采用传统假期方式,就是说基本没有假期。主要是课程安排的太紧,没办法,工厂缺人啊!
工厂目前大量需要技术工人,原来的工人很多都是赶着鸭子上架,并不能很好的事情自己的工作,所以急需要补充。
加上目前北疆境内战士牌卡车到处都是。也需要自己的维修网点,总不能车坏了,必须开到厂里来修吧?而维修网点自然需要技工。因此,每届五百人远远不能满足目前的需要。
不过,技校毕竟是技校,并不是所有人都喜欢来的。很多学生和家长对这里基本上不屑一顾,所以每届五百生源也就是目前的极限了。
为此,王红花没少跟许多学校沟通过,但是成果还是不太理想。只能等第一届学生毕业后慢慢发酵吧。
他们进厂后的待遇和工资才是最好的证明。比学校自己去宣传要管用的多。
王红花是三天后走的,大家都自发的又来送她。上次送她还是她考上北大的时候,这一晃好多年了。
这次送行的队伍比以前大了许多,上次只是基建连的几百人,而这次确是数千人了。
王红花的眼睛有些湿润,上次她是哭着走的。但是这么多年过去,她已经没有那么感性了,但是感动依然还是存在的。这也许才是对她最大的肯定吧。
挥挥手,上了车,汽车绝尘而去。她没有跟人们告别,因为这就是她的家,不需要告别的,无论走到哪里?她终归还是要回来的。
教育科就在兵团司令部大院内,在主楼的后面次楼占了三个办公室,办公环境很拥挤。
董兆华作为科长,竟然没有自己的办公室。这要是在地方,她可是妥妥的教育厅长啊!没有办公室的教育厅长简直是让人无法想象的事情。
不过王红花并没有在意,她是来工作的,又不是来摆谱的。交接工作很简单,王红花早就了然于心了。上次暑假她就在这里工作了三个月,而她在技校时候,董阿姨把该嘱咐的事情早就嘱咐了不止一次了。
其实目前兵团教育系统面临的最大的问题,就是师资力量不足。虽然每个学校都有老师,但是很大一部分老师都是从单位借调的。本身并不具备教学资格。
这个不是指教师资格证,那东西在那个时代还没有。所谓的资格就是很多老师就是小学毕业在教小学,初中毕业在教初中。
说白了,老师都没学明白的知识,你让他们去教学生,她们能教成什么样?不用脑子你就能想象的到结果,这也是目前整个兵团升学率低的主要原因。
这个问题其实并不是没有办法解决。目前兵团高中毕业生没有考上大学的大有人在,挑成绩好的替换一部分就好了。
但是看似简单的问题,其实没那么简单。能当老师的自然都有着自己的社会关系,毕竟这个职业一年四季是待在教室里的,工资不低,还有寒暑假。
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