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马超有些懵,他真的不理解为什么有商铺可用的情况下,楚涵会把补习班全部迁徙到商业楼里,这很明显是不划算的事情。
而且,在马超看来,补习班完全可以压缩成本,连商铺都不用,完全可以找更便宜的低端建筑来用,像最近刚崛起的三联补习班,他们就没有租商铺,还是在商铺旁边租的门面,甚至是居民楼里,就开启了一家又一家的补习班,因为成本的压缩,导致费用便宜,因此还掠夺了金字塔不少的生源。
可惜他根本不知道,三联能够把学生掠夺过去的真正原因,重来不是因为便宜,因为父母给予孩子在教育方面的投入,远比马超想象的要多的多。
三联补习班,归根结底就是耍流氓,用人情的手段把学生笼络了过去,招学生们本来的老师来授课,家长见此,谁不想和老师打好关系?哪怕金字塔已经交了钱,不退了,也要去三联,故此,金字塔的生源就被抢过去了。
但没关系,打蛇打七寸,他们在补习班上打了楚涵的七寸,可楚涵也知道他们的七寸,从一开始,楚涵就知道他们想要什么。
把三联补习班开起来,无非就是为了让楚涵没有钱赚,从而让出商铺。
这样,他们才能把商铺续租过来。
不过,估计那三位应该很快就能得知,楚涵重新续租了六年的事情吧。
果然,不用楚涵故意去找他们,王伟又打电话过来了,说是上次那三位老板又一次找楚涵,想请楚涵吃顿饭。
楚涵直接对王伟道:“你把我号码给他们,我来亲自跟他们联系。”
挂断电话后,楚涵拿出一份合同,递给马超道:“看看吧,就业协议,其中包括了正规的劳务合同,毕竟我的公司也是正规的,该有的东西都有。”
拿过合同,仔细的看了一遍,并没有发现有什么奇怪的点,于是马超拿着笔,刷刷刷的写下了自己的名字。
其中工资那一栏,楚涵给的五千一个月,这只是暂时性的。
说实话这种工资,还不如在银行呢。
但银行的上升潜力已经趋近于零,各个位置都被那些年龄大的人霸占着,他们不死,年轻人永远无法上位。
但在楚涵的公司就不一样了,这个公司初创,可以想象上升潜力是巨大的,而且公司里除了楚涵,就是他,一人之下,万人......下面还没人,但会有的。
作为CEO,马超做的事情可能就非常多了,一个正常的投资公司结构应该是三个副总,一个总裁,一个投资委员会,如果公司成功上市,上面还会有董事会,监事会等。
但现在公司刚开始,只有楚涵这个董事长,然后就是他这个CEO。
楚涵不管事,马超就要开始管事,首先要做的就是招聘。一个正常的公司需要行政部,财务部,质量管理部,营运部技术部等等等,每个部门还要细分。
说实话,一个新公司最麻烦的就是招人,所以,马超打算先招聘人事部。
楚涵找马超的作用还是很大的,当了十年的银行职员,五年的证券公司股票经理,马超认识形形色色的人,不管是任何职业,他都了解的很清楚。
以前作为经理,他手里的客户就有猎头。
但楚涵说了,现在CEO就他一个就够,公司人手不用太大,前期只需要维持在二十人左右就行,也就说楚涵打算从小业务慢慢朝大了做,而公司的高层结构也打算慢慢发展,而不是找猎头瞬间就招聘到那些业务熟练的高管。
虽然这样会影响到公司的发展,但既然楚涵这么说了,马超就打算这么干,对于马超来说,现在的楚涵就是股市里的神,但这位不仅仅是股市里的神,还曾经用了一万块创业成功达到月收入六百万的商业大佬。
所以公司的建议,他还是打算老老实实听楚涵的。
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