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接下来的三天,封云没有什么特殊的事情要处理了,每天就是刷刷日常,顺便晚上主动加个小班,美其名曰,帮助两名夜审复核账单,其实就是为了刷刷熟练度。

毕竟封云的账单审核技能距离升级到高级已经不远了,两天的时间就完成了任务,不过令封云惆怅的是,不管是完成了高级账单审核技能的主线任务,还是平时刷的日常任务,30%的幸福天赋竟然都没有触发过。

这让封云的心情格外的不爽,不过鉴于之前那血一般的教训还历历在目,这次封云忍住了没有对客服爆粗口。

此时的封云,储备经验值为3600点。

技能栏:

账单审核技能:高级(512/40000)

舔攻:初级(6666/10000)

而主线任务因为完成了升级高级账单审核技能,再次触发了新的任务。

任务内容:请玩家将账单审核技能提升至大师级。

任务奖励:储备经验值6000点。

任务奖励:解锁新技能!

看着这个任务,封云已经有些波澜不惊了,升级到大师级的账单审核技能熟练度,直接比之前升级高级的熟练度翻了一倍,难度自然不可小觑了。

不过奖励倒是还算良心,与之前相比,同样奖励翻倍。

最让封云好奇的是,这个任务的另外一条奖励,居然是解锁新技能。

自认为智商值爆表的封云,简单的分析了一下前因后果,来龙去脉之后,总结出来了一个一个自认为比较合情合理的猜测。

按照主线任务的情况分析,达到大师级熟练度后,就要解锁新的技能了,这就很可能说明,技能的熟练度,达到大师级就应该是顶级了,所以才需要开启新技能。

让封云心中有些暗爽的则是舔功的熟练度了,居然是6666,这么顺的号,不知道是不是在变相的告诉封云在舔的路上,他进行的非常顺利,可以安心的舔下去了。

当然了,在这三天的时间里,莲雾酒店也是有些变天了,一连串的红头文件,看得所有人都是眼花缭乱,就连知道些许内幕,猜到些许结果,和自己有些许关系的封云也是看得一阵目瞪口呆!

首先,莲雾酒店的技师团队从文件下发之日起归酒店全权管理,技师的入职、离职以及招聘,由酒店人力资源部负责!

其次,认命酒店原1号中医技师为洗浴部主管,分管技师的日常管理!

第三,据董事会了解,并在掌握了切实证据的情况下,对7号中医技师进行全店通报批评!

原因为:该技师在为客人服务的同时,恶意中伤酒店管理人员,情节恶劣,造成极其严重的后果,给酒店带来了严重的社会口碑影响!

希望酒店员工能引以为戒!严于律己!

第四,因洗浴部经理个人原因,向总经理提出辞呈,并经上报董事会讨论后决定,批准洗浴经理的辞职请求,免去其洗浴部经理职位,该职位暂时空缺,在董事会任命新任洗浴部经理之前,洗浴部由洗浴主管暂时代管!

第五,鉴于洗浴部出现的问题,康乐总监负有不可推卸的管理责任,经总经理与董事会研究决定,给予康乐总监记过处分并处罚金一千软妹币,责令其在一周内,彻底整顿洗浴部的不良风气,如无改善,一周后追加处罚!

看着这一连串的五张红头文件,整个酒店都沸腾了,他们也不傻,这看似杂乱无章的几件事,根源其实都是那被记大过的7号中医技师。

洗浴部经理说好听的叫个人原因辞职了,其实那不过就是董事会给他留了颜面,没有对外宣称被开除罢了!

当然了,在酒店来说,这也算是惊天动地的大事件了,各部门一时间也算是人人自危!

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