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小杜并不知道骆叶青已经把孩子打掉了:

“什么?你想跳槽!?大姐,我还是劝你待在公司别挪窝,你这身体状况估计一面都过不了!我可听说,连Robert都改行做水电工了!”

“所以找你问问现在的行情。额......不知道你们公司招不招人?”骆叶青摸了摸自己的肚子,“孩子前段时间生化掉了......反正我也不想因为人情待在不喜欢的公司。”

小杜吃了一惊:“啊、这,你节哀.......啊不对,哎,你别怪我不会说话,那啥,我现在就问问人事。哎你看你怎么不好好在家养着,发个信息给我不就行了,用不着专门跑出来问我啊。”

“因为我也好久没见你了呀,你就是Sunny我的小太阳嘛~”

Sunny是小杜在以前公司的花名。

“哈哈哈,你等着......喂,李姐,咱们公司设计岗还有没有招人的计划?啊我工作实在太累了,你跟老板说说再招个人呗!我这里有个好人选......”

“好的,那么之后有没有要二胎的打算?”

HR看着手中的资料,很满意。

这个骆叶青是小杜内推来的,研究生学历,又有大厂的工作经验,是个很优秀的人才。

这种人才公司当然欢迎,甚至想好好培养。

可惜年纪有些大,如果再要二胎,恐怕事业期窗口就比较短。

“我结扎了,请公司放心,这方面以后不会成为公司的负担。”

“噗——”坐在HR旁边的女人一口冰美式差点喷到桌上。

幸好及时用手捂住了。

HR无奈地赶紧给她递抽纸。

“咳咳咳、不是,现在的求职者都这么拼了吗?为了获得职位结扎?大可不必。”

那女人擦干净手上的咖啡,笑着调侃。

“抱歉,我是因为个人原因,并非贵公司的魅力。”

骆叶青挑挑眉,毫不客气地怼回去。

这女人如果是公司的领导层她也不怕。

没有礼貌的公司也没有继续面试的必要了。

“啊?哈哈哈不好意思,我不是那个意思。我觉得你很不错,就她了李姐!那我先走了,记得到时候给她找个离我近的工位!”

说完女人就起身离开了,走的时候还跟她们摆摆手。

“那位是......”

骆叶青想着直接就越过HR,是她的直属领导吗?

李姐无奈地笑笑:“是老板的女儿,小毛总,也直接管理设计部。人倒是挺好,就是.......以后你就知道了。”

咳咳,老板的坏话可不能当着新员工的面说。

而且小毛总今天怎么这么闲,突然晃悠过来看新人面试?

面试也是双向的,你大手一挥让人家来上班,人家也不一定选咱们公司啊......

“那么我说一下咱们的薪资待遇和福利、制度,你如果觉得合适,入职以后我们就可以签订正式的合同......”

然而。

“嗯,我觉得可以,不过我那边还需要一个月的交接期,等办理好离职手续就可以上岗。”

“那行,那我们可说好了,这个岗位就给你留着,可不要食言啊!”

“好的一定!谢谢李姐,那我先告辞了!”

“嗯嗯慢走!”

这时候临近中午,小杜早已在前台等着她:“怎么样?还顺利吧?”

“多亏了我家Sunny,very顺利~ 走,姐请你吃饭!”

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