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任潜学做梦都没有想到,以张元庆这个级别,竟敢这么跟自己说瞎话。
“张元庆,你不要认为我没有办法治你。你还是我市政府办公室的人,哪怕你就是二科科长,也在我的管理范围之内。你要是一意孤行,我就对你开展诫勉谈话。”
诫勉谈话是对思想、工作、作风等方面存在问题的干部进行教育的一种形式,由组织和纪律检查部门对干部谈话规诫、监督管理,并组织跟踪考核。
任潜学如果代表市政府办公室主任,他的确有资格连同纪委和组织部对张元庆进行诫勉谈话。
虽然诫勉谈话不包含什么实质性的惩罚,可是却能够为后面的工作奠定基础。你要是还不服管,就可以申请上一级的处罚了。
张元庆却冷笑一声:“我只是想要见陆书记,这样就要诫勉谈话了?难道见陆书记就是思想有问题或者作风有问题?”
张元庆不是吓大的,他是副科的时候,就跟秦林宇正面刚过。现在都被人家欺负到家门口了,他怎么可能还能忍着。
任潜学低声警告:“张元庆,你是不想要在体制内待着了么?你在网上那些丑闻,难道不是作风问题?我想要整你,有一百种方法。”
张元庆却反过来看着他:“任主任,你是在吓唬我么?我在网上那些事情,我随时都能够跟组织交代。我甚至敢把当事人拉到大院来,咱们当面对质。不过你还是想想你自己吧,为什么扫黑办要把你踢出去,你到现在一点危机感都没有?
我实话告诉你,在我离开扫黑办之前,已经接触到你的资料了。这么多年,你跟耀阳集团做得那些事情,已经有人形成相关资料。这些资料,我都倒背如流,你信不信我现在就念给你听?我大声一点,让整个大院的人都能听到。”
这番话,把任潜学吓得不轻。
张元庆走到他面前,目光偏执而疯狂:“任主任,你想要试试么?还是说你想要听听,我从哪一件事开始说起。从你给耀阳集团拉皮条,透露内部标的事情开始?”
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