第67章
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台下无论是高管还是普通员工，都在鼓掌，立刻听到噼里啪啦的声音。
掌声停息之后，苏小雨说道：“今天大家都不要有什么心理压力啊，我之前就是这个公司的技术部一名员工，我对华兴科技的整个公司的运作流程基本的都清楚，内部管理哪里有问题我都知道，你们应该能猜到我成为老板之后，第一件事要做什么！”
普通阶层的员工都开始讨论起来，现场又变得喧哗热闹，而高管阶层则是很少有人说话，因为他们知道，公司内部的问题全部发生在管理层，普通员工没有太大的错。
苏小雨听到了大家的讨论声，说的正是公司员工整顿的问题，于是苏小雨拿出了任广用纸笔记录下来的名单，低头看了一眼，然后又抬头看下大家说道：“没错，有一些害群之马必须要被开除的，否则公司有再多的资金进来也都是白搭！”
本来有些人是想开完会就去办离职手续的，但是现在听到苏小雨整顿公司的决心这么强烈，马上就改变主意了。
他们觉得公司还有救。
但是像徐勇这种在公司啥也不干，拿的钱比那些干活的人更多的无良高管们，此刻就非常的紧张了，用脚指头想想都知道苏小雨肯定要拿他们开刀。
现在现场没有一个人敢说话，包括石秀峰和侯凯杰，全部都在等待着苏小雨的发言。
苏小雨也很直接了当，他是做技术的，不是搞市场运营的，说话不懂得拐弯抹角：“我的性格可能和以前的老板相反的，我喜欢脚踏实地干活的人，不喜欢溜须拍马的人！”
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