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马达和汪秀谨慎小心等着退休，王丹财务也是在这一块很小心，娄屹自己不缺钱犯不着冒险，景文就更加不用说了；
所以，只有程真真和陈萍两个人才会有铤而走险的做法！
不过娄屹还注意到了一个细节，之前的会议上景文说的是不要影响到集团，而这次多了一个做切割；
娄屹不知道程真真和陈萍两人有没有听出来其中的意思，但是娄屹自己认为没有理解错的话，那就是即便是现在出了事情，对集团的影响不会太大；
所以，景文才会用切割二字！
何为切割，每个单位企业必然有坏人的不是？谁都是控制不了的，所以，三镇人才发展集团里面有坏人了，查出来，集团处理了就是；
能做切割，就意味着对于集团而言，不会有大的影响的，而这一切，必然就是景文老子地位的上升带来的啊！
谁都忽视不了一位政法负责人的能量的！
抛开这些想法，娄屹看了看程真真和陈萍，但是可惜没看出什么来，随后不自觉的摇了摇头，随她们去吧；
有的人那就是良言难劝该死鬼的，总觉得自己是不会出事，总觉得自己是能够掌握的了局势的，总觉得自己是可以平安度过的；
总觉得总觉得就那么把自己给总结掉了！
会议结束后，娄屹和马达两人一起去找了景文，把一些注意的事情进行了一个详细的沟通后，娄屹就要为自己下周开始的工作做准备了；
除了已经到15个地级市进行子公司组建等事情的15个负责人，剩余的4家子公司和一个直属部门的负责人都是被娄屹喊到了会议室里面；
把详细的事情交代后，最后对着李诺敏说道：
“李经理，三镇市人才市场子公司虽然是由原来的10家人才市场组建的，里面老员工众多；
但是此次我们15家子公司的组建，抽调了一批人，你们新来的人数也是不少，所以，你要作为重点把稳定工作做好；
没事的时候不要待在集团了，就去各个人才市场的门店，去巡视以及去发现问题，解决问题；
相较于其他人而言，你的经验不足是一个急需要提升的方面，所以借着这次的机会好好的把自己充实一下；
如果有问题，你可以直接找其他几位探讨，或者是直接找我或者马总。”
为了让集团的老员工都是不会有太大的抵触情绪，所以景文等人借着这次集团新人大批量入职的机会，把大家的职级都是提升了；
李诺敏之前是初级主管，这次直接升到了初级经理，她手下的10个人才市场的负责人也是从初级主管到高级主管不等；
付至等人也是借着这个机会直接到了高级经理这个位置，毕竟他们的入职时间以及成绩摆在那里；
而不出意外的话，在三个月后，也就是2027年的1月份左右，他们就会迎来再一次的晋升；
到时候付至等人正儿八经的成为跨过副总监的门槛，成为真正的经营层的高级管理人员；
李诺敏会差一些，但是娄屹希望她能做出一些成绩，那么到时候他能操作的可能性就会大一些；
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